Samodzielne stanowisko ds. pracowniczych prowadzi całokształt spraw pracowniczych w rozumieniu Kodeksu pracy, PUZP dla pracowników PGL LP oraz innych unormowań prawnych obowiązujących w tym zakresie. Pracownik realizujący zadania tego stanowiska zobowiązany jest do prowadzenia: spraw kadrowych związanych z zatrudnieniem, przebiegiem pracy, zwalnianiem pracowników oraz ewidencją osobową, spraw związanych z ubezpieczeniami, płacami oraz szkoleniami pracowników.

pisanie protokołów i faktur oraz pism do urzędów

Grabienie nieczystości, zamiatanie, podlewanie roślin

1. Monitoring i analiza ryzyka drop-out: - Bieżące monitorowanie aktywności studentów (zajęcia online i stacjonarne), - Analiza sygnałów świadczących o ryzyku rezygnacji ze studiów, - Identyfikowanie czynników wpływających na drop-out, - Prowadzenie rejestru przypadków zagrożonych rezygnacją. 2. Wdrażanie procedur monitorowania: - Realizacja procedury monitorowania losów studentów zgodnie z założeniami projektu, - Przygotowywanie i dystrybucja ankiet monitorujących, - Zbieranie i opracowywanie danych ankietowych, - Współpraca z zespołem ds. monitorowania drop-outu. 3. Działania interwencyjne i wspierające: - Kontakt ze studentami zgłaszającymi trudności lub rozczarowanie studiami, - Kierowanie studentów do odpowiednich form wsparcia, - Proponowanie działań naprawczych i prewencyjnych, - Udział w spotkaniach zespołu projektowego. 4. Raportowanie i dokumentacja: - Opracowywanie raportów dotyczących skali i charakteru drop-outu, - Przygotowywanie zestawień, analiz i rekomendacji, - Prowadzenie dokumentacji zgodnej z wymogami projektu i Uczelni, - Obsługa korespondencji i dokumentacji związanej z monitoringiem studentów, - Współpraca z jednostkami dydaktycznymi i administracyjnymi.

Niepubliczne Przedszkole ALPIK, Niepubliczny Punkt Przedszkolny ALPIK i Niepubliczna Szkoła Podstawowa Structured TEACCHing w Ciechanowie zatrudnią osobę na stanowisko: nauczyciela – logopedy / w szkole / w przedszkolu. Wymagania: • Ukończone studia wyższe (min. licencjat) na kierunku: logopedia + przygotowanie pedagogiczne/w trakcie lub gotowość do uzupełnienia kwalifikacji pedagogicznych. • Dyspozycyjność od poniedziałku do piątku w pełnym wymiarze godzin (tj. 8 godzin/ dziennie). • Gotowość do pracy z dziećmi z niepełnosprawnością; w tym zwłaszcza z dziećmi z zaburzeniami ze spektrum autyzmu (ASD). Oferujemy: • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę / cały etat (tj. 40h / tygodniowo) za wynagrodzeniem: 6500-9000 PLN/brutto/ms – w zależności od ogólnych kwalifikacji i doświadczenia z

zapoznanie się ze strukturą pracy i działalnością Towarzystwa Przyjaciół Dzieci w Ciechanowie; udział w zajęciach prowadzonych przez pedagoga oraz pracowników TPD; udział w prowadzeniu zajęć integrujących grupę, edukacyjnych oraz ogólnorozwojowych; pomoc w nauce, rozwijanie osobowości dziecka; udział w organizowaniu najkorzystniejszych warunków wszechstronnego i harmonijnego rozwoju dziecka

1. Codzienne sprzątanie pomieszczeń, korytarzy, przejść służbowych, pomieszczeń sanitarnych, w tym nadzór nad stanem czystości pomieszczeń, m.in.: - zamiatanie i mycie podłóg, - odkurzanie, - wycieranie kurzu z mebli, parapetów okiennych, - opróżnianie koszy ze śmieci, - mycie i czyszczenie urządzeń sanitarnych w toaletach, - mycie glazury i posadzek w toaletach, 2. Okresowe czynności porządkowe, w tym: - mycie drzwi w miarę potrzeb, jednak nie rzadziej niż raz w tygodniu, - mycie okien w miarę potrzeb, 3. Zabezpieczenie budynku po zakończeniu pracy przez pracowników administracji oraz zakończeniu własnej pracy (zamknięcie pomieszczeń, sprawdzenie wyłączenia oświetlenia, kranów). 4. Zgłaszanie przełożonym wszelkich awarii i uszkodzeń sprzętu oraz urządzeń powierzonych do sprzątania pomieszczeń, 5. Dbanie o powierzony sprzęt i urządzenia przeznaczone do sprzątania pomieszczeń oraz właściwe przechowywanie i racjonalne zużycie sprzętu oraz środków czystości. 6. Sprzątanie pomieszczeń i korytarza po pracach remontowych

wystawianie faktur i paragonów dla kontrahentów hurtowni; wystawianie faktur korygujących; wstawianie towaru do systemu magazynowo-sprzedażowego; odbieranie zamówień od klientów hurtowni i wystawianie na ich podstawie faktur; przyjmowanie płatności od kontrahentów; zapoznanie się z asortymentem hurtowni; bieżąca obsługa klientów hurtowni.

• wykonywanie prac spawalniczych, remontowych urządzeń i instalacji na terenie Centralnej Ciepłowni; • udział w utrzymaniu urządzeń i instalacji do wytwarzania ciepła, w tym instalacji kogeneracji gazowych oraz kotłów biomasowych i na paliwa stałe w odpowiednim stanie technicznym; • bieżące usuwanie usterek urządzeń min. kotłowych i przykotłowych; • wykonywanie przeglądów oraz prac konserwacyjnych urządzeń i instalacji energetycznych; • wykonywanie prac montażowych i naprawczych urządzeń ciepłowniczych i instalacji sanitarnych; • współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi w zakresie prowadzonych prac

1) prowadzenie ewidencji dróg obiektów mostowych i przepustów, 2) prowadzenie spraw związanych z inwestycjami, 3) realizacja wniosków, zaleceń i decyzji wynikłych z przeglądów stanu technicznego dróg, obiektów mostowych i przepustów, 4) współdziałanie w realizacji zadań w zakresie bieżącego utrzymania dróg i obiektów mostowych oraz bezpieczeństwa ruchu drogowego, 5) przygotowywanie i weryfikacja szczegółowych specyfikacji technicznych, 6) ocena merytoryczna i opiniowanie projektów organizacji ruchu, 7) kontrola oznakowania robót prowadzonych w pasie drogowym pod względem zgodności z projektami organizacji ruchu, 8) opracowanie i aktualizacja projektów stałej organizacji ruchu na drogach powiatowych, 9) przygotowywanie założeń technicznych dla planowanych projektów remontów i przebudów dróg, 10) udział w odbiorach zakończonych remontów dróg, 11) przygotowanie dokumentacji w zakresie uzyskania pozwoleń na budowę, zgłoszeń rozpoczęcia robót i przekazania obiektu do użytkowania, 12) współpraca z innymi zarządcami dróg w zakresie wydawania zezwoleń na przejazdy pojazdów nienormatywnych, 13) wydawanie zezwoleń na przejazdy pojazdów nienormatywnych, 14) opiniowanie i wytyczanie tras pielgrzymek odbywających się po drogach powiatowych i gminnych, 15) współpraca w przygotowywaniu planów operacyjnych i koordynacja zadań przy zimowym utrzymaniu dróg oraz pełnienie dyżurów przy zimowym utrzymaniu dróg